نقيس ما يجعل العمل ذا معنى.
تأسست كوربمتريكس في لندن عام ٢٠١٥ بفرضية بسيطة: يستحق أصحاب العمل بحث تفاعل مبنيًا لناسهم ولغاتهم وواقعهم — صارمًا بما يكفي للمجلس، وعمليًا بما يكفي للمديرين.

لمعظم القرن الماضي عُومل «تفاعل الموظفين» كمهمة ناعمة للموارد البشرية — يُستطلع سنويًا، يُبلَّغ ربع سنويًا، ويُنسى قبل الغداء.
نرى ذلك فشلًا في الخيال. التفاعل هو أكثر المتنبئات موثوقية بالاستبقاء والإنتاجية ونتائج العملاء. عندما يُقاس بشكل سيئ، فالعيب ليس في المقياس — بل في الأداة.
توجد كوربمتريكس لتمنح أصحاب العمل الطموحين نظام قياس يرقى لمعايير تقاريرهم المالية: صارم، وفي الوقت المناسب، وقابل للتنفيذ. نموذج PEACE® هو جوابنا. وهذه الشركة هي ما بنيناه حوله — من مقرنا في لندن، بقوة تسليم عبر السعودية ومصر والشرق الأوسط الأوسع.
Brand, trust, and every voice.



كيف أصبحت كوربمتريكس ما هي عليه.
الجانب الإنساني من العمل.



أربع مدن. فريق واحد.
Fitzrovia
London W1W 7QG, UK
King Fahd District
Riyadh 12313, KSA
El Sheikh Zayed
Giza, Egypt
Dubai, UAE