01
السرية
كيف تعمل عتبات إخفاء الهوية وضوابط الوصول.
المساعدة
الأسئلة الشائعة
إجابات مباشرة عن المنهجية وإخفاء الهوية والجداول وأمان المنصة.
Capabilities
What’s included
قدرات مصمّمة لكيفية عمل هذه القوى العاملة فعليًا.
02
الجداول الزمنية
مدد الدورات النموذجية للتفاعل و360°.
03
اللغات
برامج بالعربية والإنجليزية ودعم متعدد اللغات.
20M+Questions answered
100K+Employees surveyed
90%+Response rate
85%Avg participation
FAQ
Frequently asked questions
Straight answers before you book a conversation.
نعم للتقارير. تظهر كوربمتريكس النتائج مجمّعة فقط بعد بلوغ الحد الأدنى للمجموعة — عادة خمسة مستجيبين لتقارير التفاعل وثلاثة لمجموعات المقيّمين في 360° — فلا يُعرَّف الأفراد في لوحات المتابعة أو التصديرات التي يتلقاها القادة.
يمكن للبرامج المؤسسية استخدام استضافة محلية أو داخل المؤسسة حتى تبقى البيانات في البلد وتستوفي المتطلبات القانونية والتنظيمية. يُؤكَّد نموذج الاستضافة أثناء التهيئة حتى يكون لدى فرق الأمن والمشتريات جواب واضح قبل الإطلاق.
PEACE® هو نموذج كوربمتريكس للتفاعل: المعنى والتمكين والإنجاز والثقافة والنمو. يمنح الموارد البشرية والقادة لغة مشتركة واحدة — من تصميم الاستبيان حتى Action planning — بدل قائمة طويلة من الدرجات المنفصلة.
كثيرًا ما يبحث المشترون عن استبيان رضا الموظفين أو استبيان الموظفين أو استبيان الموارد البشرية وهم يقصدون برنامج تفاعل كامل. الرضا هو الاكتفاء؛ تفاعل PEACE® يقيس المعنى والتمكين والإنجاز والثقافة والنمو — ثم يحوّل الدرجات إلى عمل. تغطي كوربمتريكس هذه النية الشرائية ببرمجيات الاستبيان والتسليم المُدار.
تنتقل معظم المؤسسات من الانطلاق إلى ورش العمل خلال ٦–١٠ أسابيع. إطلاق الاستبيان عادة خلال ٢–٤ أيام بعد الاتفاق على الهيكل واللغات والتواصل؛ ثم يملأ العمل الميداني وحزم الرؤية وورش المديرين بقية الدورة.
العربية والإنجليزية شائعتان عبر برامج الشرق الأوسط، مع دعم متعدد اللغات للمجموعات متعددة الأسواق. يبقى تصنيف PEACE موحّدًا حتى عندما يجيب الموظفون بلغات مختلفة.
احجزوا مكالمة اكتشاف قصيرة مع مستشار كوربمتريكس. أحضروا القطاع وعدد الموظفين وما إذا كنتم تحتاجون تفاعلًا أو 360° أو نبضًا أو برنامجًا متصلًا — عادة نعود بمقترح مخصص خلال ٤٨ ساعة.